装备制造集团供电分公司锚定关键领域破题、聚焦薄弱环节发力，创新构建“监督守护底线、教育先行筑基、文化浸润初心”三维工作体系，筑牢廉洁“堤坝”。
强化监督 充盈廉洁正气
该公司采取“四不两直”工作法，围绕违规饮酒、值班值守、干部下现场安全作风等核心内容开展专项监督检查。在监督检查过程中，该公司细致查阅值班台账，不放过任何“蛛丝马迹”；突击开展现场核查，不遗漏任何“关键环节”；随机进行电话回访，不忽视任何“细微问题”，以“零容忍”的监督力度倒逼工作作风持续转变，让清正廉洁正气更加充盈。
教育先行 常敲廉洁警钟
在国庆、中秋等重要节日期间，该公司坚持将关口前移，主动靠前作为，组织党员干部签订《廉洁自律承诺书》，以“十个严禁”刚性要求划定纪律“高压线”，明确行为“边界线”；纪检负责人对党员干部、重点岗位人员开展廉洁提醒谈话，“一对一”精准沟通，“面对面”温情告诫，敲响廉洁警钟，切实清除“节日腐败”隐患。
文化浸润 劲吹廉洁清风
在廉洁文化建设方面，该公司以“家庭助廉”为纽带，组织干部签订《清廉家风家庭承诺书》，搭建“企业 + 家庭”双向监督连心桥，引导家属成为廉洁家风的“守护者”和干部廉洁从政的“廉内助”。同时，开展“红色观影忆初心、廉洁自律守底线”主题教育活动，组织职工观看《南京照相馆》《731》等红色主题影片，引导职工在光影中重温红色记忆，感悟初心使命，强化廉洁意识。
